Μεγάλες ελλείψεις σε προσωπικό θα υπάρχουν και την επόμενη τουριστική περίοδο στη Ρόδο

Βαρβάρα Μπογδάνου

Οι μετακλητοί εργαζόμενοι από τις Φιλιππίνες θα καλύψουν ένα μέρος της ζήτησης

Σε υψηλά επίπεδα εκτιμάται ότι θα βρίσκεται και την επόμενη χρονιά η ζήτηση εργατικού δυναμικού στο νησί μας, για την κάλυψη των εποχιακών αναγκών.

Σε εξίσου υψηλά επίπεδα όμως αναμένεται να διαμορφωθούν και οι ελλείψεις σε εργαζόμενους στον κλάδο της φιλοξενίας, καθώς το 2026 θα λειτουργήσουν περισσότερες ξενοδοχειακές μονάδες που αυτό το διάστημα κατασκευάζονται με εντατικούς ρυθμούς.

Λύση σε αυτό το πρόβλημα θα δώσει σε ένα βαθμό η απασχόληση μετακλητών εργαζομένων από τρίτες χώρες και ειδικά από τις Φιλιππίνες, τα ποσοστά των οποίων και στη Ρόδο γνωρίζουν αλματώδη αύξηση, ενώ για την εξυπηρέτησή τους δραστηριοποιούνται πλέον και στο νησί μας πολλές εταιρίες που ασχολούνται με το αντικείμενο.

Ενδεικτικά είναι τα όσα επισημαίνει ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Ρόδου Παναγιώτης Εγγλέζος, ο οποίος δήλωσε στη «Ροδιακή», ότι ο αριθμός των μετακλητών εργαζομένων από τις Φιλιππίνες του χρόνου θα είναι διπλάσιος στο νησί μας.

Μιλώντας για την έλλειψη προσωπικού και γενικά εργαζομένων, ανέφερε τα εξής: «Φέτος, είχαμε μία έλλειψη 2.500 – 3.000 ατόμων σε προσωπικό ενώ του χρόνου με την προσθήκη των νέων ξενοδοχείων και με τα 300 άτομα που χρειάζεται κάθε ένα για να λειτουργήσει, ο αριθμός θα ανέβει. Το αίτημα είναι για περισσότερους μετακλητούς. Στη Ρόδο άρχισαν να δραστηριοποιούνται πολλές εταιρείες που φέρνουν πολλούς μετακλητούς εργαζόμενους και αυτό είναι απόδειξη πως υπάρχει μεγάλη ζήτηση».

Σύμφωνα με τον πρόεδρο του ΕΚΡ, τα αιτήματα των επιχειρηματιών αφορούν κυρίως μετακλητούς από τις Φιλιππίνες και μάλιστα, αυξάνονται καθημερινά. Σύμφωνα με πληροφορίες υπάρχουν αιτήματα για συνολικά 15.000 μετακλητούς στο Νότιο Αιγαίο, από επιχειρηματίες.

Αντίστοιχη αύξηση στη ζήτηση υπάρχει από όλους τους κλάδους από την οικοδομή έως τα τουριστικά επαγγέλματα. Μάλιστα, η οικοδομή στη Ρόδο είναι σε έξαρση και εκεί απασχολούνται πολλοί Αιγύπτιοι.

Σε ερώτηση γιατί υπάρχει μεγάλο ενδιαφέρον για εργαζόμενους από τις Φιλιππίνες, ο κ. Εγγλέζος, αφού υπογράμμισε ότι πέρυσι είχαμε 600 Φιλιππινέζους και φέτος περάσαμε τους 2.000 ενώ του χρόνου προβλέπεται το ποσοστό να διπλασιαστεί, τόνισε ότι η πλειοψηφία των εργοδοτών που απασχολούν εργαζόμενους από τις Φιλιππίνες είναι ευχαριστημένοι γιατί δε δημιουργούν προβλήματα, είναι συνεπείς, τακτικοί και αφοσιωμένοι στη δουλειά τους.

Αξίζει να σημειωθεί ότι, στην απασχόλησή τους εμπλέκεται και η πρεσβεία των Φιλιππίνων,η οποία ορίζει κάποιον από αυτούς ως υπεύθυνο στα ξενοδοχεία που εργάζονται οι άνθρωποι αυτοί ώστε να υπάρχει ένας δίαυλος επικοινωνίας.

Σε ό,τι αφορά τους εγχώριους εργαζόμενους που έρχονται στο νησί μας, ο αριθμός τους είναι μικρός, καθώς έχουμε εργαζόμενους κυρίως από τις Σέρρες, με μία μικρή αύξηση σε σχέση με τα προηγούμενα χρόνια. Μάλιστα, για το θέμα αυτό, ο κ. Εγγλέζος επισημαίνει ότι επέστρεψαν οι βορειοελλαδίτες αλλά εξακολουθεί να υπάρχει το πρόβλημα της διαμονής που είναι τεράστιο, καθώς και το ότι απασχολούνται μόνο επτά μήνες.

«Η κυβέρνηση αυτό δεν το καταλαβαίνει. Με μία επέκταση του επιδόματος για 5 μήνες θα άλλαζαν τα δεδομένα. Στο τέλος Ιανουαρίου σταματά η ανεργία για όσους σταμάτησαν να εργάζονται τον Οκτώβριο και μετά παίρνουν τον πρώτο μισθό στην καλύτερη περίπτωση τον Μάιο.

Αν δεν αλλάξει αυτή η πολιτική και δεν ενισχυθούν οι εποχικά εργαζόμενοι αυτό το πρόβλημα θα διογκώνεται καθημερινά και θα χαθεί η ποιότητα στον τουρισμό. Θα έχουμε μία απλή εξυπηρέτηση χωρίς κάτι παραπάνω το οποίο θα μας γυρίσει μπούμερανγκ γιατί αυτό που πουλάμε είναι η φιλοξενία» ανέφερε και πρόσθεσε:

«Πρέπει να καταλάβουν ότι οι εποχικοί εργαζόμενοι διαφέρουν από εκείνους που εργάζονται σε 12μηνη βάση. Νομίζουν ότι υπάρχουν δουλειές όλο τον χρόνο για να απασχοληθούν. Εμείς λέμε: “βρείτε μας θέσεις τον χειμώνα για 42.000 που είναι οι εποχικοί εργαζόμενοι και μη μας δίνετε ανεργία”».